A Gestão Pública é o campo de atuação da administração relacionado aos órgãos e às empresas do Estado, a fim de satisfazer necessidades que visam ao bem-estar da população. Por sua vez, a Gestão de Pessoas visa ao desenvolvimento e à cooperação das pessoas para se alcançar metas institucionais e individuais.
- Aperfeiçoamento profissional;
- titularidade para professores;
- provas de títulos;
- complementação de estudos para concursos públicos;
- certificação de atividades complementares e extracurriculares;
- extensão universitária;
- carga horária para estágios;
- bonificações e ascensão em planos de carreira e cargo.
Recomendamos a consulta prévia às regras e editais da instituição, empresa, órgão e conselho profissional onde o certificado será apresentado.
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Sobre o curso
O curso de capacitação em Gestão Pública e Gestão de Pessoas, de 240 horas, tem o propósito de aperfeiçoar os seus conhecimentos nos fundamentos, leis e organização política da Gestão Pública, visando à atuação estratégica dos gestores desta área. Além disso, o conteúdo fortalece a base teórica, abordando conceitos introdutórios acerca das estratégias de recrutamento, seleção e treinamento, evidenciando a importância da Gestão de Pessoas nas organizações.
Para quem é esse curso
- Servidores públicos de todos os entes federativos,
- administradores,
- profissionais da iniciativa privada que atuam em interface com o setor público,
- demais interessados em pela carreira pública.
Conteúdo Programático
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-
FUNDAMENTOS DE GESTÃO PÚBLICA_CAP
60h
-
INTRODUÇÃO À GESTÃO DE PESSOAS_CAP
60h
-
ORGANIZAÇÃO LEGAL E POLÍTICA_CAP
60h
-
PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO NA GESTÃO PÚBLICA_CAP
60h
Porque investir neste curso
- Aperfeiçoamento profissional;
- titularidade para professores;
- provas de títulos;
- complementação de estudos para concursos públicos;
- certificação de atividades complementares e extracurriculares;
- extensão universitária;
- carga horária para estágios;
- bonificações e ascensão em planos de carreira e cargo.
Recomendamos a consulta prévia às regras e editais da instituição, empresa, órgão e conselho profissional onde o certificado será apresentado.
Porque optar por um curso de 240 horas
Os cursos de 240 horas além de oferecerem certificado incluso sem taxa adicional suprem majoritariamente as exigências de comprovação de carga horária demandadas pelas instituições acadêmicas e pelo mercado de trabalho. Oferecem, ainda, conteúdo mais amplo àqueles que estão em busca de conhecimentos e de aperfeiçoamento profissional.
Curso de livre oferta
Os cursos de Capacitação do INE se enquadram na categoria de Cursos Livres, conforme a Lei nº 9.394/96 - Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional e o Decreto Federal 5.154/04. Esta é uma modalidade de educação não-formal, de duração variável, destinada a qualificar e atualizar o profissional para o mercado de trabalho. Os cursos livres não são passíveis de regulação por parte do Ministério da Educação (MEC), por oferecerem formação profissional básica sem a obrigatoriedade de carga horária mínima ou máxima, disciplinas, duração e formação anterior.